电气与信息工程学院关心下一代工作委员会工作制度

电气与信息工程学院

关心下一代工作委员会工作制度

201410月修订)

为了构建关工委工作长效机制,使关工委工作规范化、制度化、常态化,特制定如下工作制度:

一、学习制度

1.关工委每月集中组织一次学习。学习时要准时参加,因故不能出席,须履行请假手续;

2.根据工作需要,不定期组织关工委成员学习,及时传达上级关工委工作会议精神、有关文件和工作指示及学习先进单位工作经验;

3.采取集中学习和自学相结合的方法,学习马列主义、毛泽东思想、邓小平理论、“三个代表”重要思想和科学发展观。学习党的路线、方针、政策和有关法律法规,学习关工委工作的业务知识;

4.上级关工委有重要文件和重要指示,要及时原文复印发给关工委所有成员学习。

二、会议制度

1.每年召开两次关工委成员会,学习、研究、贯彻上级有关文件、指示精神,研究关工委工作;

2.不定期召开关工委骨干队伍会议,通报交流相关情况,布置相关工作;

3.每年年末召开一次关工委工作总结会,总结全年工作,表彰先进,提出新一年的工作思路;

4.及时整理、反馈会议内容,落实会议精神,认真做好会议记录。

三、调研制度

1.关工委离退休成员,根据工作需要可随时开展调研,征询对关工委工作意见、要求和对青少年的教育情况,并将有关情况及时向学校关工委通报,为关工委工作更具针对性建言献策;

2.关工委领导要经常深入师生中了解、指导关心下一代工作,每年要利用一定时间抓好一两个专题的调查研究。

四、汇报制度

1.关工委每学期向院党政领导汇报一次关工委工作;

2.上级会议精神要及时向关工委领导汇报,并研究贯彻意见,及时落实;

3.关工委成员要深入学生中,了解、关心学生,对学生的要求及时反映、有针对性地做好工作。